Chargé (e) des Ressources Humaines (H/F)

Carrière

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Chargé (e) des Ressources Humaines (H/F)

Résumé de l'annonce

Camif Habitat
  • Date de publicaton 05 août 2020
  • Référence CAMIF202013
  • Entreprise Camif Habitat
  • Localisation Niort (79)
  • Contrat CDI

Camif Habitat est une enseigne du Groupe Hexaôm, 1er constructeur de maisons individuelles et le principal acteur de l’accession à la propriété en France.

 

 

Spécialiste de la rénovation et de l’extension de A à Z depuis 1982, réalisant près de 37 millions d’euros de CA en 2018, avec près de 3 000 partenaires sous-traitants agréés (maîtres d’œuvre, architectes, artisans, entreprises du bâtiment), Camif Habitat propose aux particuliers une solution qui leur assure une prise en charge totale de leurs projets de travaux : analyse, conception (plans, descriptif…) et coordination/réalisation des travaux, assorti de garanties prix et délais par contrat.

 

 

Notre organisation repose sur une structure interne et une structure réseau composée de partenaires indépendants (artisans, maitre d’œuvre), professionnels du bâtiment.

 

 

Dans le cadre d’une création de poste au siège social de Niort (79), Camif Habitat recherche un ou une :

 

CHARGE(E) DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

 

 

Sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines et au sein du service Administration / Gestion / SI / RH, vous avez pour missions principales :

  • gestion administrative du personnel tout au long du contrat de travail,
  • gestion opérationnelle des données variables de paie dont la gestion des temps,
  • support sur les dossiers formation, préparation et suivi des entretiens annuels et autres dossiers RH, relations avec les organismes extérieurs,
  • intervention en assistance sur différents sujets au sein du service (administration générale, secrétariat droit des sociétés, formalités diverses, assistance au responsable de service, …)

 

La mission est polyvalente, elle s’inscrit dans la gestion quotidienne du service Administration / Gestion / RH et concerne majoritairement la partie RH (dont la gestion des opérations préparatoires à la paie).

 

Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous assurez la confidentialité des informations et savez gérer les priorités.

 

Vous disposez d’un excellent relationnel et d’un sens de la communication à l’écrit comme à l’oral.

 

De formation supérieure en ressources humaines, gestion/administration des entreprises, vous avez minimum 3 ans d’expérience professionnelle dont une partie en lien direct avec la gestion de la paie. Vous souhaitez développer vos compétences en RH au sein d’une entreprise à taille humaine.

 

Merci d’adresser votre candidature (CV, lettre de motivation et prétentions salariales).

 

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CAMIF202013 - Chargé (e) des Ressources Humaines (H/F)